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Gemeinsam für Morgen:

Nachhaltigkeit mit Wirkung

orbito FLOW hilft Organisationen, ihre stimmige Nachhaltigkeit zu entdecken. Und diese Veränderungen konsequent und erfolgreich zu gestalten. Dabei bewegen wir uns gemeinsam in der sozialen und ökologischen Dimension, aber immer auch mit dem Blick auf Wertschöpfung und ökonomischen Erfolg.

orbito Mission:

Gemeinsam für Morgen

Menschen und Organisationen spüren, dass Nachhaltigkeit als Kompass die Voraussetzung für zukunftsfähiges Wirtschaften ist. Jetzt ist der Zeitpunkt, vom Diskutieren ins mutige Handeln zu kommen. Dabei muss Nachhaltigkeit viel mehr sein als Konzepte und Umsetzung von Regulatorik. Nachhaltigkeit muss gelebte Haltung und Kultur werden.

Wir bei orbito FLOW glauben daran, dass Organisationen eine lebenswerte Zukunft gestalten können – für sich, für ihre Stakeholder – insbesondere auch für die Mitarbeitenden – und für ihre soziale und ökologische Umwelt. Dafür bedarf es einer individuell zugeschnittenen, energiereichen und partizipativen Transformation. Dieser Prozess benötigt einen menschenorientierten und facilitativen Ansatz. Ein Prozess für alle, die Nachhaltigkeit nicht nur als Show betrachten.

Veränderung einmal richtig gestalten!

Wenn in deiner Organisation größere Transformationsprozesse anstehen, begleitet und unterstützt dich das Team von orbito FLOW im Prozess und immer mit einer Hands-on-Mentalität und dem Wissen, wie Veränderung sich richtig entfaltet.

Im Grunde helfen wir dabei, Veränderung einmal richtig und nachhaltig umzusetzen. Das klingt durchaus provokant. Und das soll es auch. Gemeinsam mit dir kratzen wir nicht nur an der Oberfläche, sondern arbeiten an den Grundannahmen, Glaubenssätzen und der Haltung deiner Organisation. So definieren und bauen wir die erfolgreiche Basis, damit eine neue Kultur sowie ein verändertes Führungsverständnis oder gar eine neue Positionierung auch wirksam werden.

Dafür nutzen wir unseren facilitativen Ansatz, der dabei unterstützt, Lösungen partizipativ aus deiner Organisation heraus entstehen zu lassen und die von Mitarbeitenden gestaltet, verstanden und getragen wird. Viel besser und erheblich nachhaltiger also, als jede extern – von beispielsweise klassischen Unternehmensberatern – erarbeitete Lösung, die deiner Organisation einfach übergestülpt wird. Wir arbeiten von innen nach außen und sorgen so dafür, dass ungeahnte Potenziale freigelegt und nutzbar gemacht werden.

Services für dich.
Und deine Organisation

Nachhaltigkeit-Statusbestimmung

Wie nachhaltig ist deine Organisation jetzt schon? Durch die Analyse von spezifisch messbaren Kriterien und qualitativen Gesprächen erarbeiten wir eine Standortbestimmung, welche auf einen Blick sichtbar macht, wo die relevanten Hebel für die Zukunft sind.

Get-to-know
Visions-Workshop

Durch unser 3h-Format wollen wir euch durch Best Cases, Trends und futuristische Ideen herausfordern, groß zu denken. Dialog, erste Zukunftsbilder und Energie für die nächsten Schritte resultieren. Und der Nebeneffekt ist, dass du uns und unsere Arbeitsweise für zukünftige Zusammenarbeit kennenlernst

Leitbildentwicklung Nachhaltigkeit

Im Rahmen von 1-2 Workshops sprechen wir über die individuelle Motivation zur Veränderung und erarbeiten ein gemeinsames Verständnis von Nachhaltigkeit in eurer Organisation. Wir inspirieren und katalysieren dies alles in ein stimmiges, aber herausforderndes Zukunftsbild.

Nachhaltigkeits-Trainings

Um von einem gemeinsamen Punkt starten zu können, braucht es gemeinsames Wissen. Wir bieten Trainings im zeitlichen Umfang von 45 – 60 Minuten als Webinare oder gebündelt (mit mehreren Themen) in Präsenz an. Themen sind zum Beispiel:

  • Nachhaltigkeit: Begriff und Hintergründe
  • Die 17 SDGs
  • Nachhaltigkeit im Vertrieb

Nachhaltiger Vertrieb

Gemeinsam mit einem Querschnitt der Organisation wird ein ganzheitliches Ziel für die Zukunft erarbeitet und committed. Dieses definiert (neue) Zielgruppen nebst Zugangswegen zu diesen klar und berücksichtigt vorhanden Stärken bestehender Vertriebswege.

Facilitation Nachhaltigkeit-Transformation

Wir begleiten und gestalten mit dir und deiner Organisation einen ganzheitlichen, partizipativen und langfristigen Prozess, um eure stimmige Nachhaltigkeit zu entdecken und die Veränderungen konsequent zu verankern.

Nachhaltig Wirkung erzielen

Die Zusammenarbeit mit orbito FLOW ist durchweg nachhaltig. Durch unseren facilitativen und menschenorientierten Ansatz stellen wir sicher, dass wir die für euch passende Veränderung begleiten. So stellen wir sicher, dass die Transformation aus der Organisation getragen und unterstützt wird.

Wir erarbeiten gemeinsam solide Strategien, Konzeptionen oder Reportings. Parallel begleiten wir die Veränderung von Haltung und Kultur. Nur im Zweiklang kann die Transformation ihre Wirkung langfristig entfalten.
Wir bewegen uns nahe an der sozialen und ökologischen Dimension, aber nie ohne den Blick auf Wertschöpfung und Erfolg.

Um dies zu erreichen, ist unsere Arbeit bei orbito FLOW geprägt von drei Grundsätzen, welche sicherstellen, dass jede unserer Leistungen nachhaltig wirksam ist:

Inspiration ist der Treibstoff für Innovation und zukunftsfähige Geschäftsmodelle. Wir gestalten Möglichkeiten, um aus den gewohnten Denkmustern und Informationsflüssen auszubrechen. Dabei gestalten wir einen Rahmen, der Mut macht, neue Perspektiven einzunehmen.

Wir lassen Zukunftsutopie und -dystopien wirken, hören Menschen zu und ermöglichen Querverbindungen zu anderen Fachgebieten.

Viele Sichtweisen befördern Lösungen. Wir arbeiten in jedem Prozessschritt bewusst mit einem breiten Querschnitt der Organisation, um die bestmögliche Lösung für euer Organisation zu finden. Durch das Nutzen kollektiver Intelligenz werden Lösungen gefunden, die für alle nützlich und stimmig und darum auch nachhaltig umsetzbar sind.

Durch die Zusammenarbeit mit orbito FLOW verändert sich deine Organisation zusammen mit ihren Mitarbeitenden. Ein gemeinsames Ziel wird angestrebt und neue Strategien und Methoden iterativ getestet, angepasst und implementiert. Wir von orbito FLOW ermöglichen euch, diesen Prozess Schritt für Schritt in Eigenverantwortung zu durchlaufen und in euren Flow zu kommen.

orbito Prozess

Prozess Beispiel

01

Klärung: Ask, Listen, Act, Repeat.

Wir hören dir genau zu und stellen viele Fragen. Wir wollen verstehen, was die Themen Nachhaltigkeit und Veränderung aktuell für dich umfassen. Zeitgleich stimmen wir dabei Haltung und Arbeitsweise ab. Gemeinsam erkunden wir, ob eine Zusammenarbeit für beide Seiten passt.

02

Ziele definieren: Wozu Nachhaltigkeit

Gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern richten wir einen Workshop aus und behandeln Inhalte zu:

  • Motivation für die Veränderung
  • strategischer Zielsetzung von ESG
  • erwartetem Mehrwert von Nachhaltigkeit in der Organisation

03

Passende Nachhaltigkeit finden

Gemeinsam geht es in die Konzeptionsphase, in der innerhalb eines partizipativen Prozesses unter anderem folgendes geschieht:
  • deine Organisation macht sich zum Untersuchungsgegenstand
  • Erkundung und Dokumentation des Status Quo
  • Information und Inspiration
  • Entwicklung eines Leitbildes für die Nachhaltigkeitsstrategie

04

Wirkung entfalten lassen

Dieser Schritt ist ein fließender Übergang von der Konzeption in die Umsetzung, den wir partnerschaftlich begleiten. Es geht zum Beispiel um:

  • Iteratives Testen, Anpassen und Flowisieren der entwickelten Nachhaltigkeitsstrategie
  • Abgleich und Anpassung von Strategie, Kultur, Haltung und Kommunikation

Das Team von
orbito FLOW

In orbito FLOW als Agentur für nachhaltige Veränderung vereinen wir uns mit unserem Wissen, Können und unserer Leidenschaft für die Begleitung von Veränderungen. Unser Grundton liegt in der Facilitation, eine Denkschule und ein Handwerk zugleich. Für Gespräch, Partizipation zum frühestmöglichen Zeitpunkt und bewusste Zukunftsgestaltung. Als unterschiedliche Personen spielen wir unsere einzigartigen Fähigkeiten ein. Eine Bereicherung für jedes Projekt und stetige Inspiration füreinander.

Katrin Biermann

Facilitator | Visual Facilitator | Trainerin | Beraterin

Noemi Ingold

Facilitator | Scrum Master | Beraterin

Frederik Waller

Facilitator | Stratege | Berater

Unsere Services
für Sie

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Frage jetzt dein Projekt an

Erfolgreiche und ökonomisch sinnvolle Veränderungsprozesse von Organisationen benötigen Zeit und Commitment. Manchmal muss es aber eben auch einfach mal schnell gehen. Es braucht dann Veränderungsenergie und Lösungen, die in real-time in die Umsetzung gehen können. Hier unterstützt orbito FLOW mit einer Palette von erprobten Maßnahmen.